Lsp

Atelier Lego® Serious Play®

La méthode Lego® Serious Play® (LSP) est une méthode de stimulation de la créativité pour communiquer, innover, résoudre un problème complexe en équipe avec stratégie et originalité. Elle s'adresse à tout type de structure : publique, privée, institutionnelle, entreprise, collectivité. Exit les post it tradi, les célèbres briques sont reines ici pour avancer ensemble. Claire est une facilitatrice LSP certifiée.

Plus d'informations

Disponibilité : Prenez rdvs à claire@funinmuseum.com

2 500,00€ HT

Un atelier Lego® Serious Play® c'est quoi ?

La méthode Lego® Serious Play® est un processus de facilitation qui réveille l'imagination, permet de communiquer en 3D et de faire face à des défis complexes et abstraits, en utilisant des briques lego® pour construire des métaphores et raconter un récit (storytelling).​ On fait parler ses mains avant son cerveau !

Elle a été développée par Lego® group, pour mobiliser et engager les participants, décloisonner et construire en intelligence collective, améliorer l'innovation et la performance des organisations, libérer la pensée créative et aussi transformer les idées en engagements individuels et collectifs.

L’animateur est un facilitateur, il pose les questions, crée les situations et laisse émerger les réponses.

Pour qui ?

  • La méthode LSP s'applique à tout secteur d'activité y compris la culture, le tourisme, les musées, le patrimoine !
  • Mais aussi à tout type d'entreprise
  • A tout type de métier
  • A tout type d'équipe
  • A tout type d'individu

10 raisons de faire un atelier LSP

  1. Réfléchir à l'identité de sa structure et à son critère différenciateur
  2. Définir son client (ou son public) idéal
  3. Identifier et valoriser les compétences de son équipe pour mieux travailler ensemble
  4. Réfléchir à son organisation et à la place de chacun
  5. Imaginer un nouveau produit
  6. Solutionner un dysfonctionnement en coopération
  7. Aider son équipe à visualiser ses objectifs
  8. Redéfinir vos priorités pour performer
  9. Mettre en place un plan d'actions
  10. Tester une nouvelle manière de travailler et réfléchir en équipe
 

Comment ça se passe ?

 

  • Claire discute en amont avec vous pour lister les points clés sur lesquels travailler avec le groupe : innovation, transformation, cohésion, créativité, identité, gestion de projets... Vous fixez le cahier des charges : lieu, durée, participants, résultat attendu, objectifs. Pour organiser votre session, Claire peut réaliser une démonstration personnalisée pour vous dans le cadre d'un rdvs d'1 à 2h pour vous faire découvrir la méthode, en tant qu'organisateur. Vous allez être bluffé !
  • Lors de l'atelier de 4h à 2 jours, chaque défi est proposé sous forme de question
  • Chacun construit son modèle de briques pour répondre au défi
  • Chacun partage le sens et l'histoire de son modèle
  • Chacun apprend et enrichit ses idées

 

LSP et Covid

 

  • Les règles de distanciation sont respectées
  • Tout est prévu : masque, gants au besoin, gel
  • Chaque participant construit avec son sachet de briques individuel, remis sous blister et placé en amont de l'atelier en "quarantaine". Et il repart avec ses briques en souvenir

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